Begeleiding in Verandering & Ontwikkeling

Wij ondersteunen mensen en organisaties bij werkgerelateerde vraagstukken met de focus op:

Congres 6 november 2025

Verbinding op de werkvloer is belangrijker dan ooit in een wereld die steeds verder polariseert. Hoe blijf je open, nieuwsgierig en betrokken, ook als meningen en belangen tegenovergesteld lijken?

Training Persoonlijk Leiderschap

Versterkt je verbinding en vergroot je zelfinzicht!

Waarom Buro Noorderlingen

We zijn oprecht nieuwsgierig naar wat mensen en organisaties drijft. Bij ons mag dan ook ´alles op tafel´ om tot de kern van de vraag te komen.

Onze Oplossingen

Als de context van de vraagstelling duidelijk is, bieden we op maat de juiste mix van interventies.

Wil je meer informatie of een afspraak maken? Ga naar de contactpagina of klik op de button ‘Maak een afspraak’.

Wij brengen je graag in contact met één van onze deskundige collega’s!

Persoonlijke ontwikkeling

Vitaliteit en re-integratie . re-integratie, 2e spoor . loopbaantraining . outplacement . assessment . leiderschapsontwikkeling

Teamontwikkeling

Teamtraining & cultuurtrajecten . intervisie & supervisie . mediation . leiderschapsontwikkeling

Organisatieontwikkeling

Vitaliteit en re-integratie . bedrijfsmaat-schappellijk werk . procesbegeleiding & projectmanagement . organisatieadvies

Wat onze tevreden klanten zeggen over ons

Bij ons staat maatwerk centraal. Door een grondig begrip van de context en behoeften van onze opdrachtgevers kunnen we de juiste interventies aanbieden. Lees hiernaast wat onze klanten zeggen over ons.

Heb je onlangs zelf een ervaring met (één van) onze diensten gehad? We horen graag jouw verhaal! Jouw feedback is belangrijk voor ons en helpt anderen om een beter beeld te krijgen van wat ze kunnen verwachten. Deel jouw ervaringen, zodat anderen goed geïnformeerd kunnen kiezen en stuur deze naar info@noorderlingen.eu

Help je ons om ook anderen op de hoogte te stellen van onze diensten?

Anoniem

Coaching

Omdat ik een beetje vastliep in mijn baan in het onderwijs heb ik een coachingstraject aangevraagd met als doel: hoe kan ik dicht bij mezelf blijven, in balans, in een veranderingsproces, met oog op duurzame inzetbaarheid. Via mijn werkgever kon ik kiezen uit twee aanbieders. Ik heb voor Buro Noorderlingen gekozen omdat zij meerdere coaches hebben en hiervan vast één bij mij zou passen. Na de intake met Claudia, waarin mijn vraagstelling en doelstelling helder werden, ben ik gestart. Claudia heeft mij geholpen een en ander helder te krijgen: wat in werksituatie en werk/privé balans voor mij belangrijk is, hoe ik hierover beter kan communiceren, zelfbewustheid en versterken van zelfvertrouwen. Dit deed ze door dieper op de vragen in te gaan, mee te denken en mee te voelen, maar toch ook mij kritisch laten kijken naar mijn eigen gedrag en tips te geven over hoe het in een volgende situatie ook anders kan. Wat ik zeker ga meenemen: tijd kopen door vragen te stellen, rustmomenten in de werkdag in te plannen, 5 g’s toepassen (gebeurtenis, gedachte, gevoel, gedrag, gevolg) en helpende positieve gedachten. Ik vond het heel fijn dat we de coaching tijdens wandelingen buiten konden doen. Ik heb weer meer werkplezier en krijg weer steeds meer grip op werk!

Judith

Coaching

Ik heb inzicht gekregen in hoe je onbewust handelt en hoe dit overkomt bij anderen. Ik weet hoe ik op een goede manier mijn eigen grenzen kan bewaken en laat het gevoel van falen los. Mensen die behoefte hebben aan inzichten in hun onbewuste handelen raad ik de coaching van Claudia ter Veen aan. Bij Buro Noordelingen is een laagdrempelige en persoonlijke sfeer. Wanneer je er voor het eerst binnenkomt is het niet duidelijk waar je naar toe mag, dat mag beter.